Gérant(e) de production

Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ? Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence ? Pour contribuer au futur de Nova Bus et participer à l’électrification des transports en mettant à contribution votre expérience et votre expertise joignez-vous à l’équipe à titre de Gérant(e) de production.

CE QUI VOUS ATTEND :

Sous la responsabilité du Directeur de production, vous assumerez la responsabilité de la ligne de production de l'usine de Saint-Eustache.  Dans ce cadre, vous aurez à assumer une gestion efficace des ressources de votre secteur. Vous aurez sous votre responsabilité une équipe de chefs de service ayant pour leur part des équipes d’employés syndiqués à leur charge.

VOS RESPONSABILITÉS:

• Planifier, prioriser, coordonner et gérer l'ensemble des activités quotidiennes de production
• Recommander et mettre en place les méthodes et outils nécessaires pour améliorer la productivité, la qualité et réduire les coûts d’opération
• Participer à la mise en place et au suivi des actions du programme de prévention en santé et sécurité au travail et assister au comité de santé et sécurité lorsque requis
• Déléguer et responsabiliser les membres de son équipe, en ligne avec les objectifs d’usine
• Communiquer fréquemment les priorités avec son équipe, ses pairs et le directeur de production
• Assurer le suivi des indicateurs de performance et la mise en place de plans d’actions pour contrôler l’absentéisme, le temps supplémentaire, les heures d’assemblage, les coûts de garantie et respecter les budgets
• S’assurer d’avoir une bonne productivité au sein de son équipe en ayant une main d’œuvre flexible, formée et efficiente
• S’assurer de faire respecter les politiques, procédures et conventions collectives en vigueur dans l’établissement
• Promouvoir les valeurs de l’organisation tout en maintenant des relations de travail harmonieuses

VOS AVANTAGES :

• Salaire et avantages sociaux concurrentiels
• Généreuse politique de vacances selon l'expérience professionnelle
• 2 semaines de congés payés pendant la période des fêtes
• REER avec contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 7 %
• Horaire de travail flexible

CE QU’IL VOUS FAUT :

• Baccalauréat en gestion des opérations ou dans une discipline connexe ou toute combinaison de formation et expérience jugée pertinente
• Posséder de 8 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire dans un environnement syndiqué
• Leadership mobilisant
• Excellent communicateur et bon esprit d’équipe
• Connaissance fonctionnelle de l’anglais puisque que vous aurez à intervenir avec certains collègues basés à notre usine de Plattsburgh et des clients anglophones

Chez Nova Bus, nous vous accueillons comme vous êtes ! Nous encourageons la diversité sous toutes ses formes et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

En soumettant votre candidature, vous consentez à ce que Nova Bus effectue la collecte et procède au traitement de vos données personnelles à des fins d’évaluation dans le cadre de notre processus de sélection et d’embauche et ce jusqu’à ce que le processus de recrutement soit terminé, et trois (3) années après. En tout temps, vous avez le droit de retirer votre consentement et il sera de votre responsabilité de nous en aviser.

Nova Bus remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

 

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