Conseiller(ère) principal(e) en Cybersécurité

Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ?   Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence ?  Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe à titre de Conseiller(ère) principal(e) en Cybersécurité !

CE QUI VOUS ATTEND :
Dans ce rôle stimulant, vous serez responsable de la gouvernance de la sécurité, en gestion des risques technologiques, opérationnelles et d’affaire, en conformité aux lois, politiques et règlements, ainsi qu’aux requis contractuels qui nous régissent. Vos expériences, vos compétences et vos habiletés seront mises à contribution dans l’implantation, l’exécution et l’amélioration du programme de sécurité de l’information, touchant autant le côté des technologies de l’information (TI), que le côté des technologies opérationnelles (TO). Vos conseils stratégiques et tactiques supporteront les multiples initiatives de cybersécurité et influenceront directement notre posture de sécurité.

VOS RESPONSABILITÉS :
•    Créer, développer, documenter, implanter et améliorer le programme de formation et de sensibilisation afin d’améliorer la participation et l’engagement et de promouvoir une culture de sécurité 
•    Créer, développer, documenter, implanter et améliorer les politiques, les procédures et manuels d'exécution de cybersécurité qui s’alignent aux meilleures pratiques de l'industrie et aux exigences réglementaires de l’organisation 
•    Agir comme conseiller avisé dans les différentes phases de projets afin d’en assurer l’accomplissement sécuritaire 
•    Évaluer les environnements technologiques et opérationnels de l’organisation, et s’assure de la conformité aux politiques internes, politiques du Groupe Volvo et aux exigences réglementaires (ex. : loi 25) 
•    Évaluer la maturité des contrôles de sécurité selon les différentes lois, les normes, les cadres réglementaires, et les obligations contractuelles auxquels nous sommes assujettis 
•    Recommander des mesures de mitigation et de remédiation couvrant l’ensemble des domaines de la sécurité de l’information selon les référentiels de bonne pratique ISO 27001 
•    Évaluer, classifier, documenter et assurer un suivi des enjeux de sécurité afin d’assurer une saine
•    Gérer les risques d’entreprise (Entreprise Risk Management - ERM) 
•    Proposer des solutions pour réduire et anticiper les risques de cybersécurité touchant non seulement les technologies de l’information (Information Technology Risk Management - ITRM), mais aussi le produit 
•    Assister dans la gestion d’incidents, la gestion de vulnérabilité, ainsi qu’au développement du centre d’excellence en cybersécurité 
•    S’assure que les risques soient considérés à chaque phase du cycle de vie d’un développement sécuritaire (SSDLC, OWASP, DevSecOps) 
•    Produire, maintenir et communiquer des indicateurs de performance, et de risques 

VOS AVANTAGES :
•    Salaire et avantages sociaux très concurrentiels et généreuse politique de vacances ;
•    REER avec contribution de l’employeur, assurance collective complète
•    Poste stimulant, parfait si vous aimez les défis !
•    Équipe innovatrice et orientée vers l’avenir

CE QU’IL VOUS FAUT :
•    Baccalauréat en sécurité de l’information ou dans une discipline connexe 
•    Posséder un minimum de six (6) ans d’expérience en tant que conseiller principal Cybersécurité
•    Détenir une certification CISA, CISM, CRISC ou CISSP, ou l'équivalent 
•    Maîtrise des cadres de cybersécurité reconnus (ex. : ISO27001, NIST, et SOC2) ou d'autres cadres pertinents en gestion des risques et conformité 
•    Capacité à travailler efficacement en équipe et à collaborer avec différents départements 
•    Capacité à identifier des problèmes et à proposer des solutions efficaces ;
•    Capacité d’interagir harmonieusement avec du personnel de domaines non techniques 
•    Bonne connaissance des concepts et des processus de classement des données 
•    Posséder des aptitudes marquées pour la communication et la vulgarisation 
•    Expérience dans l’industrie du transport des personnes un atout

POSTULEZ DÈS MAINTENANT !

Pour un aperçu de toutes les possibilités de carrière que nous offrons, visitez le www.novabus.com.

Chez Nova Bus, nous vous accueillons comme vous êtes ! Nous encourageons la diversité sous toutes ses formes et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

Nova Bus remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Nova Bus, entreprise du Groupe Volvo, est l'un des plus importants fournisseurs en Amérique du Nord de solutions durables de transport en commun. Notre équipe de plus de 1000 employés dans trois usines (Saint-Eustache et Saint-François-du-Lac au Québec et Plattsburgh dans l'état de New York) travaille en partenariat avec certaines des plus grandes sociétés de transport collectif au Canada et aux Etats-Unis. Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ? Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence ? Participez à l'électrification des transports en rejoignant notre équipe !

En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe.

Performance | Confiance | Succès des clients | Changement | Passion
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