Gestionnaire de projets Développement de produits

Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ?   Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence ?  Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe à titre de Gestionnaire de projets Développement de produits !

CE QUI VOUS ATTEND :

Le Gestionnaire de projets est responsable de gérer plusieurs projets en parallèle, directement liés à l’évolution technique de nos autobus urbains : intégration de nouveaux systèmes, pré-étude de nouvelles technologies avancées, réduction de coût, amélioration de la fiabilité, etc.

Il coordonne ses équipes de projet multidisciplinaires, comportant un représentant de chacun des départements impliqués (ingénierie, industrialisation, achat, logistique, service après-vente, finances, etc). Il encadre toutes les activités requises à la réalisation des projets, dans un environnement dynamique, compétitif, et très stimulant.

A la fin de la journée, le Gestionnaire de projets aura la satisfaction d’avoir livré des solutions innovantes en transport collectif, visibles tous les jours dans les rues de nos villes.

VOS RESPONSABILITÉS :

• Assurer l’exécution des projets confiés, en exerçant un leadership inspirant, en ligne avec les requis Qualité, Livraison, Coût et Fonctionnalité, et selon le processus de gestion de projet de Nova Bus de type ‘Stage-Gate’, fortement inspiré du processus du groupe Volvo, incluant :

• 1. Définir la portée des projets, en fonction des différents requis, et établir la liste des livrables ;
  2. Coordonner les équipes de projet multidisciplinaires et les revues de projets ;
  3. Établir et suivre l’échéancier des projets, et évaluer la capacité de l’organisation à livrer les engagements ;
  4. Gérer le budget des projets ;
  5. Élaborer le plan de communication, informer et mobiliser les parties prenantes, principalement internes, et parfois les clients externes;
  6. Évaluer les risques et mettre en place les plans d’action requis ;
  7. Aider à la résolution de problème et agir comme facilitateur entre les différents intervenants, pour réduire les enjeux à l’avancement des projets ;
  8. Établir et mettre à jour les indicateurs de performance ;
  9. Présenter régulièrement le statut des projets au comité de gestion, expliquer les écarts et escalader les besoins d’aide afin de sécuriser la livraison des projets à temps ;

• Contribuer à l’amélioration continue des processus, outils et gabarits.
• Pas de gestion hiérarchique d’équipe.

VOS AVANTAGES :

• Salaire et avantages sociaux très concurrentiels
• Poste stimulant, parfait si vous aimez les défis
• Équipe innovatrice et orientée vers l’avenir

CE QU’IL VOUS FAUT :

• Être titulaire d’un baccalauréat en génie électrique, électronique, mécanique, ou domaine similaire 
• Minimum de 5-10 ans d'expérience en gestion de projets multidisciplinaires de développement de produit en mode matriciel 
• Certification en gestion de projet type PMP sera considérée comme un atout 
• Une expérience dans le domaine manufacturier et automobile sera considérée comme un atout 
• Bilinguisme (français-anglais), à l'écrit comme à l'oral: env 80-90% du temps de travail en français et 10-20% en anglais
• Leadership : forte compétence de communication pour animer, influencer et coordonner les activités et les équipes dans un contexte matriciel 
• Habileté en résolution de problèmes complexes dans un contexte dynamique 
• Avoir une attitude positive, être un joueur d’équipe 
• Faire preuve de beaucoup d’autonomie, de gestion de l’incertitude et de l’ambiguïté 
• Être à l’aise dans un environnement où les priorités évoluent rapidement 
• Axé sur l’amélioration et le développement personnel 

EMBARQUE DANS LE BUS DÈS MAINTENANT !

Pour un aperçu de toutes les possibilités de carrière que nous offrons, visitez le www.novabus.com.

Afin de se conformer à l'Office québécois de la langue française, nous vous demandons de déposer votre CV en français svp.

Donnez un nouvel élan à votre carrière en joignant une équipe qui façonne la mobilité durable de demain.

Chez Nova Bus, nous accueillons chaque talent comme il est et croyons à la diversité sous toutes ses formes. Nous offrons un environnement de travail inclusif, respectueux et stimulant, où chacun peut avoir un impact concret.

En montant à bord de Nova Bus, vous contribuez à l’électrification des transports collectifs au sein d’une entreprise innovante du Groupe Volvo.

Et ce n’est que le début du parcours. En joignant Nova Bus, vous accédez également à l’univers du Groupe Volvo, un réseau mondial de près de 100 000 personnes qui façonnent chaque jour des solutions de transport et d’infrastructure plus efficaces, sécuritaires et durables. Un vaste trajet de possibilités en matière de développement et d’évolution de carrière s’ouvre à vous.

En soumettant votre candidature, vous consentez à la collecte et au traitement de vos données personnelles par Nova Bus dans le cadre de notre processus de sélection et d’embauche, pour la durée du recrutement, jusqu’à un maximum de 36 mois. Vous pouvez retirer votre consentement en tout temps en nous en avisant.

Nous remercions toutes les personnes qui manifestent leur intérêt. Seules les candidatures retenues seront contactées.

Performance | Confiance | Succès des clients | Changement | Passion