Superviseur(e) de l'approvisionnement et matériel-Pièces

Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ?  Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à notre équipe à titre de Superviseur(e) de l’approvisionnement et matériel-Pièces !

CE QUI VOUS ATTEND :

Dans ce rôle stimulant, vous serez responsable de superviser l’équipe en charge du réapprovisionnement des pièces, de la gestion des commandes, du suivi auprès des fournisseurs et de la résolution proactive des pénuries. Vous aurez à assurer la qualité de l’exécution opérationnelle, à soutenir les activités courantes, à optimiser les processus et à garantir une disponibilité élevée des pièces pour les clients internes et externes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes du service, des ventes et les autres équipes opérationnelles.

VOS RESPONSABILITÉS : 

• Superviser les activités au réapprovisionnement des pièces, la relance des commandes et la gestion des non-conformités du matériel;
• Assurer un niveau de disponibilité des pièces dans le réseau pour les clients internes et externes
• Collaborer avec les conseillers stratégiques en approvisionnement pour le paramétrage optimal de réapprovisionnement des pièces
• Identifier les opportunités d’amélioration continue et participer à l’implantation de nouvelles pratiques
• Assurer que son équipe est en constante communication avec l’équipe de customer care et du service pour les pièces qui causent des arrêts de bus
• Travailler avec l’équipe de gestion de crises lorsque requis
• Collaborer avec l’équipe des achats production pour les enjeux relationnels reliés aux fournisseurs communs
• Développer des mesures de performance des fournisseurs et travaillent avec nos fournisseurs clés afin de les aider à s’améliorer
• Développer de solides relations avec nos fournisseurs
• Supporter son équipe dans la résolution de crise, problème récurrent et toute urgence reliée à notre clientèle
• Encadrer et accompagner les employés, fournir de la rétroaction et contribuer à leur développement
• Contribuer au développement et au suivi des indicateurs de performance (KPIs) liés à l’approvisionnement
• Supporter les besoins des secteurs de ventes et service
• Toutes autres tâches reliées à la fonction

VOS AVANTAGES :

• Occasion exceptionnelle de prendre part à des projets d’envergure
• Salaire et avantages sociaux concurrentiels
• Assurances et REER collectif, généreuse politique de vacances
• Équipe innovatrice et orientée vers l’avenir

CE QU’IL VOUS FAUT : 

• Baccalauréat en administration, gestion des opérations ou domaine connexe (ou DEC avec expérience équivalente)
• 5 années d’expérience pertinente en gestion de la planification et approvisionnement
• Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit, (En constante communication avec notre équipe unilingue anglophone, nos fournisseurs américains

• Logiciels: Word, Excel, power point, Powerbi
• Connaissances de D365 Finance & Operations ou SAP un atout
• Capacité de travailler sous pression et à gérer plusieurs priorités simultanément
• Leadership mobilisateur et forte orientation vers le travail d’équipe
• Excellente capacité d’analyse et sens marqué de la résolution de problèmes
• Excellent sens de l’organisation du travail et gestion du temps

POSTULEZ DÈS MAINTENANT!

Pour un aperçu de toutes les possibilités de carrière que nous offrons, visitez le www.novabus.com.

Chez Nova Bus, nous vous accueillons comme vous êtes ! Nous encourageons la diversité sous toutes ses formes et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

Nova Bus remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Nova Bus, entreprise du Groupe Volvo, est l'un des plus importants fournisseurs en Amérique du Nord de solutions durables de transport en commun. Notre équipe de plus de 900 employés dans deux usines (Saint-Eustache et Saint-François-du-Lac au Québec) travaille en partenariat avec certaines des plus grandes sociétés de transport collectif au Canada. Vous recherchez un nouveau défi ayant une portée sociale, économique et environnementale ? Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence ? Participez à l'électrification des transports en rejoignant notre équipe !

En postulant à cet emploi, vous avez la possibilité de rejoindre le Groupe Volvo. Chaque jour, dans le monde entier, nos camions, nos bus, nos moteurs, nos équipements de construction, nos services financiers et nos solutions rendent la vie moderne possible. Nous sommes près de 100 000 personnes habilitées à façonner le paysage futur des solutions de transport efficaces, sûres et durables. L'accomplissement de notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour des talents à l'esprit vif et passionné, au sein des principales marques et entités du groupe.

Performance | Confiance | Succès des clients | Changement | Passion

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